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労基署から呼出しが来た! 調査・是正勧告への実務対応

労基署から呼出しが来た! 調査・是正勧告への実務対応
  • 通常販売
  • 岡田 良則
  • 建設業・運転業務・医師も時間外労働適用除外が撤廃!労基署から調査や是正勧告が来たら、会社はどう対応すればいいのかがわかる!

    ◆本書は原稿の一部を公開しています。お読みいただく方はこちらをClickしてください。→ 「試し読みサービス」へ

  • 定価 2,200 円(本体 2,000 円 + 税)
    A5 判/ 196ページ
    2024年08月30日 発行
    ISBN 978-4-426-13012-1
  • *ご注意 発行年月日は奥付表記のものです。実際の発売日とは異なります。
  •   

2024年4月から、建設業・運転業務・医師なども時間外労働の適用除外が撤廃!
増える労働トラブル相談と是正勧告・是正指導!
インフレでも人手不足でも、労基署は見逃さない!



社長・人事労務担当必携!
8月初旬、医師・看護師など1000人以上の職員への残業代が10億円以上未払いであったとして、東北地方の市民病院が労働基準監督署から是正勧告を受けたことが報道されました。
大規模事業所の事案にせよ中小零細会社にせよ、違法状態を見つけたら労基署は決してそのままにはしません。

労働基準監督官の調査・指導・是正勧告に、会社はどう対応すればいいのか?
労基法・安衛法・育児介護休業法違反など、最新の実例解説でわかりやすい!
長時間労働、残業代未払い、違法解雇、年休取得拒否、安全配慮義務違反、衛生管理者未選任、セクハラ、パワハラ、36協定・就業規則未届け、健康診断未実施ほか、ケース別に詳しくわかる!

著者紹介

岡田 良則 (おかだ よしのり)

  岡田人事労務管理事務所所長/株式会社ワーク・アビリティ代表取締役、東京都社会保険労務士会会員。日本ビクター株式会社で生産管理に従事、会計事務所勤務、株式会社コンサル・コープを経て、現職。各企業の就業規則の作成、賃金体系・社内諸制度の構築をはじめ、人事全般にわたる指導を手掛けながら、講師、執筆と幅広く活動している。
 著書に「サクッと早わかり! パワハラ防止法の労務実務」「サクッと早わかり! 働き方改革法で労務管理はこう変わる」「有期労働契約の無期転換がわかる本」「人材派遣のことならこの1冊」「退職・転職を考えたらこの1冊」(自由国民社)、「ここが変わった!改正育児休業早わかり」「就業規則と人事・労務の社内規程集」「賃金制度を変えるならこの1冊」(共著、自由国民社)、「事例解説 賃金退職金制度」「ケーススタディ労働基準法」(共著、第一法規)などがある。

目次

巻頭1・労基署から調査のための通知が来た!
巻頭2・最近の重要な法改正の未対応をチェック!
巻頭3・今年度からの法改正の未対応をチェック!
第1章・労基署の調査と是正勧告
第2章・是正の進め方と考え方
第3章・残業代(割増賃金)に関する違反と是正
第4章・年次有給休暇に関する違反と是正
第5章・時間外・休日労働に関する違反と是正
第6章・解雇に関する違反と是正
第7章・労働条件通知書や就業規則に関する違反と是正
第8章・労働安全衛生法に関する違反と是正
第9章・ハラスメント防止措置に関する違反と是正
巻末資料・注意して読みたい実務に役立つガイドラインなど

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